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エピソードで学ぶ「課長飯田橋の人材育成奮闘記」

個人受講料: 18,360 

法人受講料: 16,200   

講座コード H-14

受講期間: 2ヶ月


難易度: 初級レベル


在庫あり
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さまざまな人が働く職場の中で管理者としての人材育成力(フォローアップマネジメント)を磨く

課長としての大きな仕事の一つはスタッフの育成です。自分の下で働く人材をいかに育て会社の業績につなげるかが、課長としての評価となります。多様な個性を持つ人材をどう育成していくか、新任課長飯田橋と一緒に人材育成のポイントを学んでいきましょう。

ねらいと特色

  • 人材育成のポイントを確認し、管理職としての考え方や行動を学びます。
  • コメディタッチのエピソードで、職場で求められる管理職の人材育成についての能力を楽しく学べるケースメソッドです。
  • テーマごとに「エピソードを読む⇒人材育成の視点を考える⇒解説でポイントを理解する」の形式で学習します。
    

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